基本信息
| 編 號(hào)： 51574 |
性 別： 女 |
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| 年 齡： 44 |
學(xué) 歷： |
| 工作年限： |
婚姻狀況： |
| 戶 口： 懷化市 |
身 高： 162 |
| 居 住 地： 北京市 |
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求職意向
| 希望地區(qū)：
湖南省
不限 |
| 期望月薪：
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| 期望從事的行業(yè)：
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| 期望從事的崗位：
/
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自我評(píng)論
本人對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動(dòng)，具有良好理論知識(shí)和較高悟性。性格活潑開朗、隨和友善，善于人際交往、易與人溝通。經(jīng)常組織公司的各項(xiàng)會(huì)議、培訓(xùn)及文體活動(dòng)，多次參加集體和團(tuán)隊(duì)的大型聯(lián)歡活動(dòng)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力。本人自幼學(xué)習(xí)二胡，擅長(zhǎng)唱歌和寫作，愿意學(xué)習(xí)、渴望進(jìn)步，是一個(gè)讓領(lǐng)導(dǎo)同事欣賞的優(yōu)秀員工�！�
特長(zhǎng)敘述
特長(zhǎng):二胡\唱歌\寫作\演講
二胡國(guó)家業(yè)余考級(jí)十級(jí)
北方交通大學(xué)第14屆校園歌星大賽冠軍
教育經(jīng)歷
| 北京交通大學(xué) |
| 起止時(shí)間： |
- |
| 專業(yè)名稱： |
管理類 |
| 專業(yè)描述： |
教育經(jīng)歷 1999/09--2003/06北方交通大學(xué) 工商管理 本科 管理學(xué)學(xué)士學(xué)位
培訓(xùn)經(jīng)歷2006/05--2006/07 環(huán)球雅思學(xué)校 商務(wù)英語(yǔ)口語(yǔ)及寫作
2005/10--2006/01 北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司 ISO9000-9001質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員培訓(xùn) ISO9001質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員資格證書
2003/11--2003/12 卡耐基學(xué)校 服務(wù)意識(shí)和社交禮儀 |
工作經(jīng)驗(yàn)
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| 起止時(shí)間： |
- |
| 所屬行業(yè)： |
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| 擔(dān)任職位： |
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| 工作職責(zé)和業(yè)績(jī)： |
2005/07--2007年5月：北京訊宜創(chuàng)新電子有限公司
企業(yè)產(chǎn)品事業(yè)部 總經(jīng)理助理
l、負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部總經(jīng)理進(jìn)行企業(yè)整體組織架構(gòu)與文化宣傳體系的建立和維護(hù)，為員工樹立正確的文化導(dǎo)向，營(yíng)造健康向上的文化氛圍。
2、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外文化宣傳工作的組織和牽頭實(shí)施，使員工及時(shí)、準(zhǔn)確地了解公司及各業(yè)務(wù)部門的動(dòng)態(tài)和相關(guān)信息。
3、負(fù)責(zé)制訂、建立健全企業(yè)行政、人力、文化建設(shè)方面的操作流程、規(guī)章、制度并監(jiān)控實(shí)施；對(duì)各部門業(yè)務(wù)及職能團(tuán)隊(duì)的工作進(jìn)行支持和監(jiān)控，使辦公室業(yè)務(wù)工作做到規(guī)范化、制度化、豐富化。
4、負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議、培訓(xùn)及其他活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)控，確�；顒�(dòng)效果；負(fù)責(zé)活動(dòng)的指導(dǎo)和監(jiān)控，費(fèi)用成本的預(yù)算和管理。
5、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理，辦公自動(dòng)化設(shè)備的使用和維護(hù)，辦公用品的采購(gòu)、預(yù)算，月考勤匯總，協(xié)助銷售經(jīng)理制定業(yè)務(wù)人員的績(jī)效考核目標(biāo)及考核結(jié)果的確認(rèn)。
5、負(fù)責(zé)公司會(huì)議室的管理；組織安排公司內(nèi)部例會(huì)及其他重要會(huì)議，做好會(huì)議準(zhǔn)備協(xié)助工作及會(huì)議紀(jì)要；重要會(huì)議中提案工作的追蹤、記錄、考核、評(píng)估。
6、負(fù)責(zé)公司ISO9000-2000質(zhì)量認(rèn)證內(nèi)審員工作，協(xié)助配合公司順利通過(guò)質(zhì)量認(rèn)證。
7、上傳下達(dá)，組織溝通并協(xié)調(diào)總經(jīng)理與公司員工之間的指示性工作；完成總經(jīng)理交派的臨時(shí)性工作；重要來(lái)客的接待以及辦公室隨機(jī)事件和緊急事件的處理。
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2003/07--2005/06：聯(lián)想(北京)有限公司
人力資源部 文化宣傳專員
1、負(fù)責(zé)協(xié)助北京廠總經(jīng)理室進(jìn)行企業(yè)文化與宣傳工作體系構(gòu)架的建立和維護(hù)，為員工樹立正確的文化導(dǎo)向，在北京廠營(yíng)造健康向上的文化氛圍。
2、負(fù)責(zé)北京廠日常對(duì)內(nèi)、對(duì)外宣傳工作的組織和牽頭實(shí)施，使員工及時(shí)、準(zhǔn)確地了解公司及工廠的動(dòng)態(tài)和相關(guān)信息。
3、負(fù)責(zé)建立健全廠級(jí)企業(yè)文化建設(shè)方面的流程、規(guī)章和制度并監(jiān)控實(shí)施；對(duì)廠內(nèi)各級(jí)宣傳組織的工作進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)控，使文化工作做到規(guī)范化、制度化、豐富化。
4、負(fù)責(zé)廠級(jí)大型活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施和監(jiān)控，確保活動(dòng)效果；負(fù)責(zé)處級(jí)活動(dòng)的指導(dǎo)和監(jiān)控。
5、負(fù)責(zé)文化工作的總結(jié)與費(fèi)用監(jiān)控。
6、負(fù)責(zé)北京廠文化宣傳工作規(guī)劃、目標(biāo)計(jì)劃的制定。 |
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