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簡歷編號為153828簡歷

創(chuàng)建日期:2014-12-22   更新日期:2017-09-12 07:39:47
黔陽一中 | 人事行政專員,總經(jīng)理助理 |     | 現(xiàn)居湖南省 懷化市

下載簡歷    

基本信息

編  號: 153828 性  別: 女
年  齡: 33 學  歷:
工作年限: 婚姻狀況:
戶  口: 湖南省 懷化市 身  高: 155
居 住 地: 湖南省 懷化市  

求職意向

希望地區(qū): 湖南省   懷化市
期望月薪:
期望從事的行業(yè):
期望從事的崗位: / 人事專員/高級文員

自我評論

本人從事工廠人力資源工作4年,熟悉人力資源六大模塊,熟悉社保、工傷等一系列的辦理。工作認真負責,原則性強,性格開朗隨和,團隊意識強。 

特長敘述

熟練使用辦公軟件及熟練操作人力資源六大模塊

教育經(jīng)歷

黔陽一中
起止時間: 2007-09-01 - 2010-06-29
專業(yè)名稱: 文科
專業(yè)描述: 高中畢業(yè)
恒緣心理應用機構
起止時間: 2013-11-22 - 2014-12-22
專業(yè)名稱: 員工心理援助師中級
專業(yè)描述: 畢業(yè)

工作經(jīng)驗

東發(fā)玻璃制品有限公司
起止時間: 2012-10-17 - 2014-09-12
所屬行業(yè): 加工/工廠
擔任職位: 人事后勤部實習主管
工作職責和業(yè)績: 1.根據(jù)招聘計劃及各部門招聘申請通過各種招聘渠道發(fā)布招聘信息,人員的篩選及面試; 2.入離職員工手續(xù)之辦理; 3.培訓:新員工入職培訓(廠紀廠規(guī)、生產(chǎn)安全、6S、公司概況、產(chǎn)品基礎知識)、季度全廠人事行政制度培訓; 4、社保與商業(yè)保險的參保與退保; 5、員工工傷的處理、跟進以及理賠(從工傷發(fā)生到工傷理賠完結一系列流程); 6、企業(yè)文化宣傳(時事新聞、管理、溝通技巧、生活信息、生產(chǎn)信息、品質宣傳、近期活動宣傳、季度/年度優(yōu)秀員工、6S宣傳、重大異常及工傷事故、客戶投訴與退貨); 7、協(xié)助主管組織員工活動及外訓; 8、一周至少三次到車間及各部門進行6S稽核; 9、根據(jù)年度培訓計劃跟進各部門培訓課程的開展,驗證培訓效果,分類整理培訓記錄; 10、每月提交人事部報表(入離職統(tǒng)計、人事部ISO體系質量目標考核統(tǒng)計、員工面談、6S評比結果等) 11、勞動合同的簽訂與續(xù)簽、勞保用品的發(fā)放、制作廠證; 12、各類通知、通告的發(fā)布; 13、每月主持員工座談會; 14、每年主持公司的大型文藝活動; 于2014年7月晉升為主管(實習期三個月) 1、統(tǒng)籌,主持人事后勤部工作; 2、公司內部的溝通,協(xié)調,負責勞資糾紛,日常申訴的受理,員工訪談與意見收集; 3、企業(yè)文化活動的策劃及實施; 4、負責人事部日常文件/報表的審批; 5、負責6S小組的督導工作; 6、根據(jù)《生產(chǎn)技工技能考核管理規(guī)定》的要求,實施人員申報及理論考核工作; 7、董事總經(jīng)理臨時交辦的事務等。
安姆科國際容器(廣東)有限公司
起止時間: 2010-10-28 - 2012-08-06
所屬行業(yè): 印刷/紙品
擔任職位: 總務文員
工作職責和業(yè)績: 1、協(xié)助主管對人員的招聘(按招聘流程); 2、新進人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理; 3、新進員工的入職培訓(培訓內容:廠規(guī)、5S、各部門生產(chǎn)安全、消防基本知識); 4、員工宿舍的安排及宿舍名單的更新,每月不定時檢查員工宿舍環(huán)境衛(wèi)生; 5、每月對每人宿舍水電費補扣的核算,及外宿補貼人員及金額核算; 6、每月對部分計件員工薪金的核算; 7、員工工傷處理; 8、每月或每季員工活動策劃,安排組織,年底策劃全廠團年宴活動; 9、每月對全廠的柴油用量進行統(tǒng)計; 10、全廠5S巡檢; 11、辦理(續(xù)辦)各種證書(排污許可證、印刷許可證); 12、每月填寫排污月報表; 13、各部門的辦公用品的采購、發(fā)放;及員工生日禮品的發(fā)放、統(tǒng)計; 14、公司圖書室及娛樂室的開放,管理; 15、各類通知,通告的發(fā)布; 16、完成主管臨時交付的任務。

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