今天一整天面試技巧培訓。早上來的學生給人的感覺是不著調，他們可能一向比較馬虎，所以準備得也不怎么充分。下午來的學生多一些，而且明顯地準備得充足得多，不少人甚至穿上了正裝。學生數(shù)量比較多，所以通常只能給人兩三分鐘自我介紹，然后我再問兩三個問題，讓他們熟悉一下面試，并在回應中把面試的一些重要事項講出來。對幾名學生我演示了溫和型的面試官，對另外幾名學生我則演示了嚴厲型的面試官。麗麗面試的時候K特意囑我要特別嚴厲些，所以我窮追猛打地挑戰(zhàn)她，她的反應都還很好，我愿意給她90分。

下午的面試培訓是兩點至五點，后來卻一直談到快六點。他們的簡歷都做得很不好，我在結束后主動提出給大家講一下如何寫簡歷，但有其他事情的同學可以先離開。沒想到大約20名同學全部都留了下來，而之前我還以為他們中的一些人已經不感興趣了：看來他們的面容沒有表情是常態(tài)……

所以后來又談寫簡歷直到七點半，把簡歷布局和語言的基本要項告訴了他們。因為我大大超時，所以不得不取消了今晚去C家的探訪，改成明天下午再去。然后和兩名女生一起吃晚飯，和她們繼續(xù)聊了一些，其中有一位對銷售工作很感興趣，我也發(fā)現(xiàn)她頗有天賦，和她在談話里指導了如何把簡歷寫得精彩。

他們中的很多人無父無母，又沒有人教導他們的談吐和處世，所以面試和簡歷都很差。寫作簡歷的最后，我沒有預想過地跟大家說，工作總會找到的，請大家放輕松些。