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面試時(shí),有些問(wèn)題不能問(wèn)

作者: 【 】 瀏覽次數(shù):5651

好朋友小楊加入浩浩蕩蕩的求職隊(duì)伍。時(shí)隔近2個(gè)月,天天忙于 面試 ,經(jīng)常自嘲自己是“面霸”,但始終沒(méi)有等來(lái)復(fù)試或者上班的通知。隨之而來(lái)的總是唉聲嘆氣,愁眉苦臉,抱怨企業(yè)挑剔,抱怨企業(yè)趁人之危,給低廉的工資,抱怨他們的不盡情理……從來(lái)沒(méi)有聽她說(shuō)總結(jié)自己,反思自己。

 

  好不容易,一個(gè)企業(yè)來(lái)電話約她去 面試 ,她興奮的手舞足蹈,雖然已經(jīng)不記得往這家公司投過(guò)什么職位的 簡(jiǎn)歷 !胺凑灰 面試 就好,有面試就有希望”,她這樣講。可見,她如看到救命稻草般的要去面試的。然而,她卻允許自己不去了解這個(gè)公司的任何情況,并且沒(méi)有去核實(shí)自己投的什么職位,就去面試了。到了公司,在填寫基本信息的時(shí)候,她貿(mào)然的走向人力資源,問(wèn)自己投的什么職位。被問(wèn)的人當(dāng)即要“怒發(fā)沖冠”。

 

  很快,面試結(jié)束了。面試官給她的時(shí)間不超過(guò)5分鐘。朋友竟然覺(jué)得很委屈。

 

  “我天天投那么多 簡(jiǎn)歷 ,我怎么知道每一個(gè)是什么職位?”,“我問(wèn)一下有什么不對(duì)?”、“我覺(jué)得自己沒(méi)有不好的,他們也應(yīng)該知道我們的情況……”,“公司也應(yīng)該理解我們這些求職者,我們也很難……”和她溝通的過(guò)程中,她一直理直氣壯的認(rèn)為自己都是對(duì)的。

 

  “我投的什么職位”這樣的問(wèn)題,如果你還要去問(wèn),那么,就說(shuō)明你的求職的態(tài)度顯然是有問(wèn)題的,所以需要有一些方法和記錄,讓自己把找工作看成一件工作,認(rèn)真的面對(duì)他:對(duì)你求職過(guò)的公司,列一個(gè)excel表,簡(jiǎn)單的幾列:投 簡(jiǎn)歷 的時(shí)間,公司名稱、和應(yīng)聘職位。當(dāng)你得到公司的名稱后,可以迅速的找到信息。所以,應(yīng)聘的職位是絕對(duì)不可以問(wèn)的。如果,你以這種態(tài)度對(duì)待自己的求職,企業(yè)沒(méi)有理由用這樣一個(gè)對(duì)自己和對(duì)“工作”(找工作本身就是一件工作)沒(méi)有責(zé)任感的員工哦。