面試問(wèn)題:營(yíng)銷崗位面試難題
前日,寧波一家企業(yè)集團(tuán)在武漢科技會(huì)展中心設(shè)展招聘,年輕的女主考關(guān)給應(yīng)聘市場(chǎng)營(yíng)銷崗位的求職者屢出難題,如“給你50萬(wàn)元啟動(dòng)資金,如何把武昌魚打進(jìn)寧波市場(chǎng)?”“一周內(nèi),1000支筆如何賣出去”……部分求職者急得額頭沁出了汗珠。
武漢某高校市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)的小萍前往應(yīng)聘,她才自我介紹完,主考官就給她拋出了一個(gè)難題,說(shuō):“你現(xiàn)在不是還沒(méi)有畢業(yè)嗎,假如現(xiàn)在我給你1000支筆,要求你在一周內(nèi),在你們學(xué)校推銷出去。你準(zhǔn)備怎么做?”主考官說(shuō)完,便把手中的寶珠筆示意了一下,意思是就以寶珠筆為例。
“能不能虧本賣呀?”小萍說(shuō)出口后,意識(shí)到自己的話有些愚蠢,感覺到后悔了。主考官反應(yīng)快,“不依不饒”地追問(wèn)道:“你會(huì)做虧本生意嗎?”幾個(gè)輪回下來(lái),小萍自知沒(méi)戲,黯然離去。
另一名姓梅的男大學(xué)生接著應(yīng)聘,年輕的女考官“變招”,又拋出一個(gè)考題:“武漢的武昌魚不是很出名嗎?假如現(xiàn)在給你50萬(wàn)元的啟動(dòng)資金,如何把武昌魚賣到我們寧波去?”小梅推了推鼻梁上的眼鏡,思忖片刻后,說(shuō):“可以請(qǐng)經(jīng)銷商一起開會(huì),搞會(huì)議營(yíng)銷。還可以在當(dāng)?shù)貓?bào)紙、電視上做廣告……”
小梅比前幾位表現(xiàn)要好,不過(guò)綜合成績(jī)只得了72分。隨后的一名應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)的考題則是:“你認(rèn)為一名優(yōu)秀營(yíng)銷人員最重要的素質(zhì)是什么?”這名應(yīng)聘者多次提及“溝通”,受到主考官賞識(shí),最后得73分。據(jù)悉,該企業(yè)會(huì)按得分高低排序,最終確定錄取名單。
武漢人才市場(chǎng)有關(guān)人士介紹說(shuō),浙江企業(yè)普遍重能力,尤其喜歡拿案例考應(yīng)聘營(yíng)銷崗位的求職者。考題多是順手拈來(lái),沒(méi)有標(biāo)準(zhǔn)答案,有真知灼見才能贏得高分。這提醒那些有意從事營(yíng)銷工作的大學(xué)生,在校期間要努力參加社會(huì)實(shí)踐,積累經(jīng)驗(yàn),練活腦子,只有這樣才有可能脫穎而出。
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