個人簡歷格式選擇技巧
1、在創(chuàng)作簡歷之前,預先確定誰是閱讀者。然后根據(jù)界定的閱讀者創(chuàng)作簡歷。
比如給廣告公司的簡歷與其它公司的簡歷創(chuàng)作就不一樣。
2、簡歷的五個主要部分是:抬頭、簡介、工作經(jīng)歷、教育背景、其他雜項。
雜項部分包括軍隊服役、出版物、發(fā)表演講、社團成員資格、獎勵和獲得承認、計算機技能、專利權(quán)、語言技能、許可證書和資格證書以及個人興趣。
3、格式選擇
時序型的簡歷格式按時間倒序描述您的工作經(jīng)歷,從您最近的職位開始,然后回溯,著重強調(diào)責任和突出的成就。這種格式適用于您有無可挑剔的工作經(jīng)歷。功能型的簡歷格式在簡歷的開始部分就強調(diào)您特殊的成就和非凡的資質(zhì),但是并不將它們與特定的雇主聯(lián)系在一起。當您正在改變職業(yè),或者有就業(yè)記錄空白,或者其他不宜使用時序型格式的問題時,就使用這種格式。綜合型格式同時借鑒和綜合了功能型格式和時序型格式的優(yōu)點,是一種強有力的寫作格式。在簡歷的開始部分介紹您的價值、資信和資質(zhì)(功能部分),隨后的工作經(jīng)歷部分提供了支持性的內(nèi)容(時序部分)。
簡歷型格式的使用者絕大多數(shù)是專業(yè)技術(shù)人員或者是那些應聘的職位僅僅需要羅列出能夠表現(xiàn)求職者價值的資信。例如演員、歌手或音樂家、外科醫(yī)生、以及律師或注冊會計師可使用這種類型。
4、簡歷上不要出現(xiàn)薪金的歷史記錄和待遇要求。如果要求您提供這些信息,寫在附信上。(簡歷一定要有附信。)
5、簡歷要與眾不同、充滿勇氣和激動人心。乏味的簡歷只能帶來乏味的工作。以新穎別致令人激動的方式包裝簡歷。
6、主要著重最近的工作經(jīng)歷,一般來說,雇主只對10年以內(nèi)的工作經(jīng)歷感興趣。一份好的簡歷,看起來就像一座倒金字塔,最近的經(jīng)歷最詳細,占地兒最多,其它早期的工作經(jīng)歷只是簡單的提一下。
7、除非有特殊要求,應用計算機打印,可以用激光的,也可以用噴墨的。紙張一般用白色、淺灰色或米色的A4紙,有了原件,可以復印,不必全部打印(你是用文字寫簡歷,而不是用紙)。
如果您是一個剛剛畢業(yè)的學生或者是已經(jīng)有一段時間沒有工作了,那么您必須要在展示您的情商、潛力、動力和精力方面付出特別的努力。強調(diào)可量化因素和您在社區(qū)、學;蚱渌胤街械念I導角色。您向招聘人員傳達的信息表明,您將會成為一個機智聰明、勇于創(chuàng)新和能做出貢獻的團隊成員。
個人簡歷范文一
個人簡歷
姓名:### 籍貫:河南省###市 出生年月:###年##月
攻讀:碩士 專業(yè):歷史地理 性別:男 身高:166CM
政治面貌:黨員 培養(yǎng)方式:統(tǒng)招 研究方向:城市歷史地理
學歷經(jīng)歷:
1991.9-1993.7 在河南淅川縣第一高中讀高中
1193.9-1997.7 在清華大學歷史系讀本科
1997至今 在清華大學人文科學歷史地理所讀研
通訊地址:
清華大學人文科學院歷史地理研究所研究生信箱
郵編:100081
電話:(010)8765####
傳呼:191-###### 192-######
愛好與特長:
新聞寫作和編輯策劃:在中央電視臺、《人民日報》(海外版)、《光明日報》、《中國青年報》、《中國大學生》、《知音》(海外版)、《愛情婚姻家庭》、《年輕人》等報刊雜志發(fā)表消息、評論、通訊、紀實、散文、詩歌等體裁文章一百多篇20余萬字。在《自然科學》(國家權(quán)威期刊待發(fā))、《清華大學》、《清華大學研究生學報》等刊物發(fā)表學術(shù)論5篇,參編《現(xiàn)代家庭知識》七萬余字,《北京趣聞》三萬余字,《共鑄的豐碑-北京軍民共建五十年紀實》十余萬字。