導(dǎo)師偏愛男研究生—— “我不能回頭一看后面都是娘子軍�。　� “你是女孩子，能滿山遍野跟著金絲猴跑嗎？”某動物研究所的一位導(dǎo)師婉轉(zhuǎn)地給打算投其門下的一名女生做著思想工作。 “男生能干啥，我就能干啥，男生能在山上呆一兩個(gè)月，我也能！”馬上要考研的小麗堅(jiān)定地表達(dá)自己很想跟這位導(dǎo)師學(xué)習(xí)的強(qiáng)烈愿望。 “報(bào)別的導(dǎo)師吧！跟著我學(xué)習(xí)太不方便，我不太想要女生！”導(dǎo)師這次說得比較直接。 盡管被導(dǎo)師拒絕了，小麗還是憑著對此專業(yè)的滿腔熱情報(bào)考了這位導(dǎo)師，希望自己的決心可以感動導(dǎo)師。分?jǐn)?shù)很高，小麗被該研究所錄取了，但結(jié)果卻是被調(diào)劑到其他導(dǎo)師名下。 很多女生在考研前對“女博士不如女碩士，女碩士不如女本科”、“本科生是黃蓉、碩士生是李莫愁，博士生是滅絕師太”之類的說法不以為然，嗤之以鼻，但讀研之后卻體會到，女研究生在很多方面的確不怎么受待見，甚至?xí)�遭遇性別歧視。 不少女研究生在入學(xué)之初選導(dǎo)師時(shí)就領(lǐng)略了男女待遇之不同。當(dāng)下，不少研究生導(dǎo)師在挑弟子時(shí)普遍偏愛男生。導(dǎo)師們認(rèn)為男研究生事兒少，辦事方便，搞研究易出成果，更重要的是男生找工作時(shí)簽約率高，不僅不會給導(dǎo)師添麻煩，還會給導(dǎo)師掙面子。 于是，在理工科男生扎堆的地方男生是香餑餑，而在男生本來就少的文科院系男生更是搶手。選導(dǎo)師時(shí)，只要男研究生“相中”哪位導(dǎo)師，導(dǎo)師也會第一時(shí)間“圈中”誰�！拔也荒芑仡^一看后面都是娘子軍啊！”一名導(dǎo)師笑言。 西北某高校的張倩（化名）回憶當(dāng)年入學(xué)分導(dǎo)師時(shí)的情景，“我們專業(yè)的男女比例剛好是各占一半，當(dāng)時(shí)復(fù)試剛剛完畢，各位導(dǎo)師就先把男生挑完了。而我有幸考了第一名，所以在導(dǎo)師們的第二輪選擇中，我還是很幸運(yùn)地挑選到自己想跟隨的導(dǎo)師——院長�！� 但接下來的研究生生活卻令張倩滿腹委屈。導(dǎo)師總喜歡把事情交給男生處理，做課題、出外開會，成了男生的專利�！皫�小姑娘出入各種場合實(shí)在是不方便！”導(dǎo)師曾這樣對張倩解釋。 “其實(shí)，我知道，導(dǎo)師根本就是從心底里認(rèn)為男生比女生強(qiáng)，科研能力、社交能力都強(qiáng)過女生！而且導(dǎo)師對男生的那種喜愛和重視是發(fā)自心底而溢于言表的。導(dǎo)師經(jīng)常教育男生說，你們要努力呀，女同學(xué)不要緊，她們將來還可以靠老公，而你們要是不努力的話就老婆也娶不到了。”說起這些，張倩顯得很無奈。 不僅在學(xué)習(xí)、工作上，男研究生讓導(dǎo)師省心省力，就連日常生活中，導(dǎo)師帶男研究生也有不少便利之處。 北京某重點(diǎn)高校的一名男研究生告訴筆者，他研二的時(shí)候正好趕上導(dǎo)師搬家，烈日炎炎，他在導(dǎo)師的新居舊所之間輾轉(zhuǎn)了很多趟，“雖說是監(jiān)督別人干活，但能不搭把手嗎？我是監(jiān)工加小工！這活兒，嬌滴滴的女生行嗎？就算行，導(dǎo)師也不好意思用��！” 在男生備受寵愛的情況下，女研究生如果得到導(dǎo)師一點(diǎn)點(diǎn)關(guān)愛都會感激萬分，一名女碩士在畢業(yè)論文答謝詞上寫下這樣一句話：我是幸運(yùn)的，在研究生學(xué)習(xí)過程中，十分感謝導(dǎo)師不因我是女生而降低對我的要求。 　　用人單位不愛紅裝 “我現(xiàn)在特別希望自己是個(gè)男人！” 不過，踏入校門選導(dǎo)師時(shí)受的冷落比起走出校門時(shí)用人單位的冷眼，那就是小巫見大巫了。 用人單位在招聘人才時(shí)，對性別的要求比導(dǎo)師更嚴(yán)格，因?yàn)檫@關(guān)系到企業(yè)切身的利益。女研究生畢業(yè)時(shí)大都二十五六歲，女博士二十八九歲，基本上到了適婚年齡，原則上也要完成生育的重任了，所以，女研究生在就業(yè)競爭中根本不可能和男性站在同一起跑線上。 北京某大學(xué)招聘教務(wù)處工作人員的啟事中“限男生”三個(gè)字格外引人注目，一名勇敢的女研究生心有不甘，上前責(zé)問以求事有轉(zhuǎn)機(jī)，“教務(wù)工作要求細(xì)致、有耐心，更適合女生做，為什么只限男生不要女生？”招聘人員語氣很溫和，但立場很堅(jiān)決：我們這兒做教務(wù)工作的大部分都是女性，需要有一點(diǎn)陽剛之氣！性別要平衡嘛！ 而一些招聘啟事中沒有性別要求的用人單位，私下仍是歡迎男生�！叭绻麉⒓幼詈髲�(fù)試的是一男一女，只要男生的表現(xiàn)不是差得離譜，我們基本上就會接收他，哪怕女生的最后成績比男生好！”某國家機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)招聘的工作人員透露。 會計(jì)專業(yè)出身的小楊頭腦靈活專業(yè)過硬，但和一些企業(yè)幾輪過招下來，她卻感慨花木蘭難當(dāng)，大部分企業(yè)都希望要男生�！捌鋵�(shí)我們想要個(gè)男生，你很優(yōu)秀，但報(bào)了我們這里希望也不大，簡歷還是別投了�！毙�楊說這是她找工作以來聽得最多的一句話�！拔椰F(xiàn)在特別希望自己是個(gè)男人！” 女研究生在找工作時(shí)不僅比不上男性這個(gè)強(qiáng)勢群體，而且有時(shí)還不如女本科生。女本科年齡較小，對結(jié)婚生子還沒有迫切的要求。而且同等條件下本科生的要價(jià)遠(yuǎn)低于碩士生和博士生，因此某些情況下年齡較大的女碩士、女博士的就業(yè)狀況還不如年齡較小的女本科生。 小楊抱怨說：“我本科時(shí)的同學(xué)有好幾個(gè)都進(jìn)企業(yè)當(dāng)會計(jì)了，我現(xiàn)在反而進(jìn)不去了。其實(shí)我知道，現(xiàn)在年齡大了，一工作馬上就面臨著結(jié)婚生子，肯定會耽誤工作，哪個(gè)老總也不希望招來的員工立刻休假��！青春有限��！” 找個(gè)好男友比找個(gè)好工作還難 “嫁人不是通過我單方面的努力能實(shí)現(xiàn)的！” 社會上都說女生干得好不如嫁得好，這貌似為女研究生找到了出路——實(shí)在不行嫁個(gè)好老公就什么都解決了。可現(xiàn)實(shí)情況是，女研究生找個(gè)好男友比找個(gè)好工作還難！ “哎，我看我是快嫁不出去了！”河北某高校女碩士生王玲時(shí)不時(shí)這樣哀嘆。 已經(jīng)研三的王玲最近煩透了，眼看要畢業(yè)了，人生的兩件大事卻都沒有解決好。不僅工作沒有著落，身邊連個(gè)男友也沒有。“工作吧，還可以憑借實(shí)力努力去找，可是，嫁人卻不是通過我單方面的努力能實(shí)現(xiàn)的！” 其實(shí)王玲條件挺不錯(cuò)的，相貌身材都算出眾，可就是談不上戀愛。 不僅王玲有這樣的煩惱，她身邊的很多同學(xué)也是一樣。她告訴筆者，班里有一大半女生都保持單身狀態(tài)。 王玲讀的是文科專業(yè)，五十幾人的班里男生人數(shù)是個(gè)位數(shù)。女多男少，女研究生的選擇面很窄，“轉(zhuǎn)過來轉(zhuǎn)過去，身邊就是一群好姐妹！好像置身女兒國！”王玲說。 除了女多男少，生活圈子狹小等客觀條件外，一些主觀因素也造成了女研究生難嫁的局面。 大多數(shù)女研究生認(rèn)為自己學(xué)歷達(dá)到了一定程度，也有較好的素質(zhì)和修養(yǎng)，所以對男性的要求也相對較高，“最好找和我學(xué)歷相當(dāng)，或?qū)W歷比我高的男朋友吧！”北京某知名高校的一名女研究生說。 但問題的另一頭是，符合要求的男性卻更愿意找年輕漂亮的女孩子。男性一般不要求女方有太高的學(xué)歷，他們更希望為自己以后的生活尋找一位賢妻良母，而不是一位高知女強(qiáng)人。 “女生最好要像一團(tuán)漿糊，不要太聰明，學(xué)歷不用那么高！”北京某知名大學(xué)一位欲尋覓女朋友的博士對筆者說，“李莫愁（女碩士）就是沒有黃蓉（本科生）和小龍女（專科生）可愛！” “我常常感到迷茫，女研究生遭受的冷遇是因?yàn)槲覀儽旧泶_實(shí)有不足還是社會對女性的偏見？但是，不管是什么樣的原因，要想改變這種局面還是要靠我們自身的努力�！蓖趿犭m然也有身為女研究生的煩惱，但這并不影響她積極做課題、外出實(shí)習(xí)。她相信，自己一定能擁有理想的工作和生活。